Chaberton Partners è alla ricerca di una risorsa da inserire nel proprio dipartimento Finance con un ruolo chiave nel presidio delle attività contabili e nella preparazione del bilancio civilistico, oltre che nel supporto alla reportistica gestionale per il top management.
La figura ricercata sarà responsabile di garantire l’accuratezza dei dati contabili e finanziari, contribuendo attivamente a processi di miglioramento continuo e automazione. La conoscenza fluente della lingua francese sarà un must, in quanto il ruolo prevede interazioni regolari con colleghi e stakeholder internazionali.

Responsabilità principali

• Gestione delle scritture contabili fino alla chiusura mensile e annuale
• Predisposizione del bilancio civilistico e supporto alla redazione del bilancio consolidato
• Supervisione delle riconciliazioni bancarie, dei cicli attivo e passivo e delle operazioni intercompany
• Collaborazione con il team Finance e con i revisori per le attività di audit
• Estrazione ed elaborazione di dati contabili e finanziari per la reportistica interna ed esterna
• Supporto alla contabilità analitica e allo sviluppo di strumenti di monitoraggio per il controllo di gestione
• Contributo all’ottimizzazione dei processi amministrativi e contabili

Requisiti

• Laurea in Economia, Amministrazione, Finanza o discipline affini
• Almeno 5–7 anni di esperienza in ruoli analoghi, preferibilmente in contesti multinazionali o società strutturate
• Ottima conoscenza dei principi contabili civilistici; la conoscenza degli IAS/IFRS è considerata un plus
• Ottima padronanza di Excel e dimestichezza con sistemi gestionali (ERP); gradita la conoscenza di SAP o altri ERP internazionali
• Capacità di elaborare e presentare report finanziari chiari e dettagliati
• Conoscenza del francese fluente; la conoscenza dell'inglese sarà considerata un plus
• Precisione, autonomia, affidabilità e spirito collaborativo completano il profilo

Cosa offriamo

• Inserimento in un team giovane, dinamico e in forte crescita
• Ambiente internazionale e meritocratico
• Opportunità di crescita professionale in un gruppo paneuropeo in espansione
• Contratto e inquadramento commisurati all’esperienza