La figura sarà inserita all’interno dell’area Amministrazione e Controllo dedicata ai veicoli di cartolarizzazione e si occuperà della gestione contabile, fiscale e segnaletica dei portafogli, garantendo correttezza, compliance normativa e presidio dei processi amministrativi.

In particolare, la risorsa sarà coinvolta nelle seguenti attività:

• Effettuare riconciliazioni bancarie e di portafoglio, con riferimento alle operazioni di cartolarizzazione in gestione;
• Gestire le riconciliazioni delle schede contabili e dei bilancini di verifica;
• Presidiare le principali scadenze fiscali periodiche (F24, Certificazioni Uniche, LIPE/Esterometro, modello 770, dichiarazione IVA annuale);
• Redigere il bilancio mensile e trimestrale dei veicoli, incluse scritture di assestamento e rettifica;
• Elaborare bilanci periodici richiesti per reporting interno, consolidamento e richieste degli investitori (noteholder);
• Predisporre le segnalazioni statistiche di vigilanza richieste dalla normativa;
• Redigere il bilancio civilistico annuale dei veicoli, completo del fascicolo per il deposito;
• Gestire la contabilità in partita doppia: clienti, fornitori e contabilità generale;
• Applicare i principi contabili italiani e, preferibilmente, gli standard contabili internazionali.

Si richiede

• Diploma in ragioneria e/o Laurea in Economia, o esperienza equivalente;
• Almeno 5 anni di esperienza in area contabile all’interno di realtà strutturate;
• Ottima conoscenza di Excel e forte attitudine al lavoro analitico;
• Senso critico, precisione e orientamento all’apprendimento;
• Capacità di lavorare in team e di relazionarsi efficacemente con interlocutori interni ed esterni;
• Conoscenza della lingua inglese;
• La conoscenza del settore cartolarizzazioni e della normativa italiana/europea di riferimento rappresenta un plus.

Location: Milano, con possibilità di smart working secondo policy aziendale.

Retribuzione:

• Range RAL: € 30.000 - € 36.000
• Benefits: Welfare, Buoni pasto € 8, flessibilità oraria
• Ambiente formativo, inclusivo e molto collaborativo.
• Percorso strutturato di onboarding