Head of R&D – Machines & Systèmes de Haute Précision (H/F/X)

Lieu : Canton de Fribourg, Suisse
Type de contrat : CDI | 80–100%

Contexte

Pour le compte d’un acteur industriel suisse reconnu pour le développement de machines et systèmes de haute précision, nous recherchons le·la futur·e responsable du département Recherche & Développement.

Ce rôle stratégique combine leadership technologique, management d’équipes pluridisciplinaires et transformation organisationnelle, en tant que membre du comité de direction de l’entreprise.

Votre rôle

À la tête d’une organisation R&D d’environ 30-40 personnes, vous pilotez des équipes spécialisées en mécanique, électrique/automation, logiciel et applications/tests.

Votre mission : faire évoluer la R&D vers une organisation davantage mécatronique, collaborative et orientée produit, tout en renforçant les interactions avec les fonctions commerciales, industrielles et opérationnelles.

Vous contribuez également à l’évolution des méthodes de développement, notamment autour de la digitalisation, de la data et de l’intelligence artificielle.

Vos principales responsabilités

• Définir et piloter la roadmap R&D, du concept à l’industrialisation.
• Manager et accompagner les responsables de département et leurs équipes techniques.
• Développer une approche mécatronique intégrée associant mécanique, électrique/automation et logiciel.
• Renforcer la collaboration entre la R&D, les ventes et la production.
• Représenter la R&D au sein du comité de direction et contribuer aux orientations stratégiques.
• Développer les synergies avec les différentes entités du groupe.
• Accompagner la transformation digitale des activités de développement.
• Garantir la qualité, les délais et la robustesse des développements.

Votre profil

• Formation supérieure en ingénierie mécanique, électrotechnique, automation, mécatronique ou domaine comparable.
• Minimum 8 ans d’expérience en R&D ou développement produit, idéalement dans la machine-outil, les machines spéciales ou un environnement industriel à forte complexité technique.
• Expérience confirmée dans le management d’équipes techniques pluridisciplinaires.
• Bonne compréhension des interactions entre mécanique, électrique/automation et logiciel.
• Capacité à créer une dynamique collaborative entre les équipes et à accompagner efficacement le changement
• Intérêt pour la digitalisation, la data et l’IA appliquées au développement produit.

Langues : français courant, très bon niveau d’anglais ; allemand apprécié.

Pourquoi rejoindre ce projet ?

• Un rôle stratégique avec une participation directe au comité de direction.
• Des équipes R&D expérimentées et des technologies à haute valeur ajoutée.
• Un environnement combinant site industriel à taille humaine et groupe international.