PURPOSE OF THE ROLE

Il Business Process & ERP Specialist supporta e guida progetti di miglioramento dei processi aziendali e di trasformazione digitale, lavorando a stretto contatto con le diverse funzioni aziendali per analizzare le esigenze operative, definire soluzioni organizzative e supportarne l’implementazione attraverso il sistema ERP e le relative applicazioni aziendali. Il ruolo gestisce progetti legati all’ERP che coinvolgono più funzioni aziendali e partner esterni, seguendo l’intero ciclo di vita del progetto: dalla raccolta dei requisiti e definizione dei processi, fino all’implementazione, alla formazione degli utenti e al supporto post go-live.

MAIN RESPONSIBILITIES AND ACCOUNTABILITIES

• Analizzare i processi aziendali e raccogliere i requisiti funzionali dalle diverse aree business.
• Progettare e documentare nuovi processi aziendali, procedure operative e flussi informativi.
• Tradurre i requisiti di business in specifiche funzionali per sviluppatori, consulenti e fornitori software, garantendo l’integrità e la coerenza dei dati tra i sistemi e semplificando le attività operative per gli utenti finali.
• Guidare progetti di miglioramento dei processi e progetti ERP, coordinando attività, tempistiche e stakeholder. Monitorare l’avanzamento dei progetti, i rischi, le criticità e i KPI di processo.
• Coordinare gli stakeholder interni, i team tecnici e i partner esterni (clienti, fornitori e service provider) per garantire la corretta realizzazione dei progetti ERP e delle iniziative di miglioramento dei processi.
• Coordinare l’implementazione, il testing e il rilascio di nuove funzionalità ERP e applicazioni aziendali.
• Supportare iniziative di integrazione (es. EDI) tra i sistemi aziendali e i partner esterni, inclusi clienti, fornitori e operatori logistici.
• Preparare e mantenere la documentazione funzionale, le procedure operative e i materiali formativi.
• Supportare gli utenti finali nell’adozione di nuove soluzioni e nuovi processi aziendali.
• Supportare la manutenzione e l’evoluzione continua del sistema ERP in collaborazione con i team tecnici.

WORK-RELATED EXPERIENCE

• Laurea triennale in Ingegneria Gestionale, Ingegneria Industriale o discipline affini.
• 4–5 anni di esperienza in ruoli di miglioramento dei processi, ERP, business analysis e project management.
• Buona conoscenza dei principali processi aziendali in ambito manufacturing, supply chain, logistica o amministrazione e finanza.
• Comprovata esperienza nella gestione di progetti cross-funzionali.
• L’esperienza nel settore automotive costituisce un plus ma non è requisito essenziale.

• WORK-RELATED KNOWLEDGE AND TECHNICAL SKILLS
• Capacità di gestire e coordinare progetti legati all’ERP.
• Forti competenze analitiche, inclusa l’analisi dei dati e la definizione dei KPI.
• Ottime capacità comunicative, con abilità di interagire efficacemente a tutti i livelli organizzativi, dagli utenti operativi al top management.

RAL: 45.000-50.000 + ticket buoni pasto 10 Euro

Location: Modena.